


职工是华宝最深的“底牌”,依靠是发展最强的“底气”。
用关爱定格幸福,用成长定义快乐,让每一名职工在华宝都能“眼中有光、手中有技、心中有暖”。
把企业建设成员工实现自我价值、赋能乡村振兴的成长平台与事业家园。

——枣庄华宝牧业开发有限公司
依靠职工办企业,是华宝牧业“立足山亭、辐射周边、做大产业”理念的核心落地,更是作为国家级农业产业化重点龙头企业行稳致远的根本遵循。对我们而言,职工是智慧养殖的实践者、产业链延伸的推动者、乡村振兴的主力军,唯有真正把职工当“主人翁”,才能让他们的声音有人听,付出被看见,梦想有舞台。我们始终坚持职工成长与企业发展同频共振,以完善的福利保障传递家的温暖,以人性化管理彰显对职工的尊重、关怀与倾听,切实做到企业发展为了职工、发展依靠职工、发展成果由职工共享,凝聚起企业高质量发展的磅礴力量。

作为企业与职工之间的桥梁纽带,公司工会始终把“依靠职工办企业”作为核心职责。一方面,我们畅通民主参与渠道,推动厂务公开事项全程公示,通过职工代表大会等平台,让每一位职工的心声都能被听见、诉求都能被回应;另一方面,聚焦职工急难愁盼,常态化开展技能培训、劳动竞赛活动,完善职工食堂、健身房、休息室等生活设施,落实节日慰问、困难救助等“温暖工程”,用实打实的关怀守护职工的获得感、幸福感、安全感。未来,工会将继续当好职工的“娘家人”,推动企业与职工双向奔赴、同心同行,让每一份奋斗都有价值、每一份付出都有回报,共同筑牢企业高质量发展与乡村振兴的坚实根基。


在华宝牧业,我们打心底里把这里当成了自己的家,干起活来有劲头,过日子有奔头,心里特别踏实温暖。公司从来都是真真切切依靠职工、信任职工、疼着职工,不管是工作上的想法建议,还是生活里的急难愁盼,都能有人听、有人管、有人帮。公司的大事小情都公开透明,让我们明明白白、心里敞亮;平时的技能培训,让我们不光能稳住工作,还能学到本事、有上升的空间;逢年过节的关怀、日常的帮扶,更是把温暖送到了我们每一个人身边。在这里,我们被尊重、被重视、被当成自家人,这份真心实意,我们都记在心里。也正因为这样,我们每个人都愿意以厂为家,拿出十二分的责任心和干劲,心往一处想、劲往一处使,跟着华宝一起好好干、共发展。

公司始终坚持“让听得到一线声音的人参与决策”,将民主管理作为企业治理的核心支撑,真正实现“职工当家作主”。公司张莉等职工提出的《关于实行“弹性工时”人性化管理促就业》的提案,先后获得2025年度“履职献良策 创新促发展”全省职工代表提案竞赛一等奖;2023—2025年度“聚合力 促发展”全国职工代表优秀提案。公司凡是涉及发展战略、薪酬福利调整、规章制度修订、生产经营改革等与职工切身利益密切相关的重大事项,始终坚持“不调研不决策、不征求意见不实施”,严格履行职代会审议程序,对职工代表提出的意见建议,认真梳理、充分吸纳,切实让每一项决策都凝聚职工智慧、贴合职工需求。







来源:市总组织与基层工作部
编审:贾灿
邮箱:zzszghxjb@163.com
电话:0632-3310576
鲁公网安备 37040302000324号
