编者按:

台儿庄区职工服务中心聚焦高质量打造服务职工综合体，精准对接职工需求和社会资源，通过开设“三个课堂”提升服务职工效能和精准度，实现了服务职工的资源共享、功能延伸，有效助力职工服务中心赋能增效和职工生活品质改善提升。

一、整合服务资源优服务，开设“职工妇幼保健课堂”。联合台儿庄区妇幼保健院在区工人文化宫开设“职工妇幼保健课堂”，拓展工会“妈妈小屋”服务功能，在高标准打造母婴温馨港湾的同时，增设健康体检、健康管理、健康知识培训等多重功能，开展健康知识讲座15场次，提供“订单式”入企体检5个班次，为近2000名女职工及幼儿进行了健康体检。

二、拓展服务内容办实事，开设“职工子女托管课堂”。开设“职工子女托管课堂”，紧跟职工“生物钟”和“作息表”，为职工提供普惠公益托管服务。依托职工文艺教培基地延伸开设扬琴、手鼓、美术、中国象棋等11门课程，供职工子女自主选择、免费学习。自托管课堂开班以来，已吸引860余名职工子女报名上课，有效解决了职工子女无人照看的后顾之忧。

三、丰富服务载体搭平台，开设“职工素能提升课堂”。按照“资源共享、部门联动、服务拓展”总体思路，开办“职工教育云课堂”，主动融入对接市、区各项职工素质建设工程、农民工就业创业技能提升计划等体系，先后开展健身气功“云课堂”、健身操、秧歌、插花技能等“线上+线下”课程110场，线上参与人次达80余万人次，惠及职工群众12000余人次。