情系职工送温暖，工会温情暖岁寒。2026年春节即将来临之际，枣庄市总工会持续深化“送温暖”活动，由领导班子成员带队，分组走进困难职工家中、深入重点群体职工身边，传递党委政府的关怀与工会组织的温暖。

在困难职工家中，慰问组详细询问家庭近况、身体健康、子女教育就业等情况，耐心倾听他们的所思所盼，为他们送上慰问金和米面油等生活必需品，鼓励他们坚定信心，以积极心态面对暂时困难，工会“娘家人”将始终与他们并肩同行。

在走访新就业形态劳动者过程中，慰问组送去暖心礼包和诚挚问候，叮嘱他们在辛勤工作时务必注意防寒保暖、劳逸结合和安全防护，过一个欢乐祥和的春节。慰问组要求，各级工会要进一步织密服务网络，做实关爱举措，切实解决他们的急难愁盼问题，让更多劳动者感受到组织的归属与温暖。

工会“送温暖”活动自1992年启动以来，已连续开展30余年，形成重大节日有示范、特殊群体有帮扶、重大活动有慰问的工作格局。2026年元旦春节“送温暖”活动，全市各级工会累计筹集资金237万元，慰问各类职工6500余人，投入20万元为1600名新就业形态劳动者定制“暖心礼包”，切实提高了职工群众的获得感、幸福感、安全感，进一步鼓舞了广大职工为全市“强工兴产、转型发展”战略贡献力量。