11月18日，市总工会党组创新廉政谈话形式，联合市纪委第七纪检组，开展了中层以上干部集体廉政谈话，采取形势教育、政策解读、以案说法等方式，引导工会干部增强廉洁意识，自觉将党纪党规内化于心、外化于行，争当忠诚干净担当的好干部。市纪委第七纪检组组长李桂常出席廉政谈话会并作廉政辅导报告，市总工会党组书记、常务副主席赵洪义就进一步做好工会党风廉政建设和反腐败工作提出具体要求。

李桂常立足全面从严管党治党的新形势，秉持市委对党风廉政建设的新要求，就进一步做好工会的党风廉政建设工作提出了明确要求。他强调，工会干部要以永远在路上的执着，不断强化廉政意识和法纪意识，把党风廉政建设不断推向深入，营造风清气正的良好政治生态。一要提高政治站位，旗帜鲜明讲政治，增强辨别力，与党中央保持高度一致，不断提高业务水平，把业务与政治相结合。二要加强学习，把学习同主题教育、两学一做相结合，加强法纪学习，增强法纪意识，提高服务水平，中层干部切实担负起中枢、骨干作用。三要严守政治纪律、政治规矩，重点把好工会会费收管用、工会资产管理等重要关口，真正做到8小时在岗，24小时负责。四要勇做廉政表率，时刻保持警醒，高标准、严要求，坚决避免政策执行滞后的情况发生。

赵洪义在讲话中指出，廉政谈话是党内监督的基本制度，是预防腐败的有效手段，把纪律和规矩挺在前面，有利于发挥教育在先、预防在前的作用，建设忠诚、干净、担当的干部队伍。他强调，工会干部要以开展这次廉政谈话为契机，努力开创工会全面从严管党治党新局面。一是提高政治站位，以对组织对事业对自己高负责的态度做好党风廉政建设工作。二是坚持问题导向，推动工会党风廉政建设高质量发展，做到工作责任再压实、教育引领再提升、整改问题再聚焦、风险防控再发力、刚性约束再强化。三是加强制度建设，不断完善制度，严格执行制度，自觉遵守制度，推动党风廉政建设常态长效。

近年来，市总工会党组高度重视党风廉政建设和反腐败工作，从全面从严管党治党的新形势新任务新要求出发，持续强化党员干部的廉政教育，主动运用廉政谈话的方式，及时与党员干部谈心谈话、提醒告诫，做到警钟长鸣、抓早抓小，起到了有效的防范作用。今年以来，结合开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，进一步加大了廉政谈话的范围和力度，党组书记、党组成员、县级领导干部与部室、单位主要负责人，部室、单位负责人与一般党员干部，分层次开展谈心谈话60余人次，实现了常态化、全覆盖。廉政谈话已经成为市总工会加强日常党风廉政建设的有效抓手，与同步实施的党纪党规学习教育、反腐倡廉警示教育、监督执纪“四种形态”，织密了工会廉政建设的防护网。

报道：牛立生    摄影：李常胜